今年的青宣約有 1500 位青年基督徒報名參加，與我們一起面對天國的呼召，也一同尋求神的心意。深信主會回應我們的禱告，繼續差遣人進到世界各地，收割祂的莊稼（太九 35 - 38 ）。

誠如本屆主題「天國，已讀。不回？！」所強調，可能過去我們把神的救恩私有化，讓恩典只停留在自己身上；然而，神的話語提醒：我們是被揀選成為天國子民，要去宣揚這奇妙的救恩，因為我們這群罪人本來該受審判，不配成為神的子民，卻在基督裡蒙受神的憐憫，成為蒙神愛的兒女。

期待與會學員在營會中，能分別幾段時間，遠離人群，與主相會，覺察自己的有限與不配，也深深去感受神豐富的憐憫，以及對我們的大愛（弗二 4 ），至終願意回應神的憐愛、順服祂的呼召。願所賜給我們的聖靈，將神的愛澆灌在我們心裡（羅五 5 ），激勵我們一生為主而活。

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一個信仰群體，不單要口傳福音、分享主愛，更要身體力行，活出所傳的悔改赦罪的信息。一個福音機構，不是只殷勤服事，更要對罪惡敏感，嚴厲面對罪惡，治死肉體的私慾，時時更新與主的連結。

令人傷痛的是，我們的群體中間，發生了性騷擾的事件。處理的過程中，也顯示出我們有重大的缺失，甚至影響教會界對我們的信任，動搖同工團隊籌辦青宣的心志。最終我們繼續籌辦青宣，因為這是我們受主託付，參與普世宣道的行動，這是屬於神的營會。

在這場屬靈的爭戰中，我們也許會軟弱失敗，也許被過犯所勝，求主幫助我們在凡事上認定祂、倚靠祂，在光明中與主同行、一生榮耀主名。

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關於此一事件後續的調整與變革，近期我們已經請教律師，針對此事件的處理過程與衍生的問題，進行廣泛討論，以釐清責任歸屬、法律問題，以及各個時間點應該採取的行動。

我們已經組成「組織結構改革小組」，並邀請顧問一起討論，將陸續訂出進展時程，並每個月公布改革進度與禱告信。六月底已召開第一次會議，預計進行組織章程更新、整合。總部領導團隊將於近期改組，以便更快回應內外期待。

未來性騷擾事件若不幸再發生，將依相關法律與防治懲戒辦法處理，獲報後由「性騷擾申訴處理委員會」受理、調查，在三個月內作成附理由的決議，進行相關處分，並報知政府主管機關。

我們將持續在本團契內部同工、各級團契、各梯次營隊宣導「性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法」，也宣導肢體間互動應有的界線，以避免類似情事發生。 我們將加強對內部同工的靈性關顧，落實「生命、生活、服事」的理念，關心同工與神的關係持續更新。未來也會在組織內關注「生命導向」的運作文化，避免太過「事工導向」。

七月全體傳道同工會中，我們將深入探討整個事件過程，以發現真正的問題與原因。預計聘請教牧輔導專家、組織顧問協助。

我們期待按著神的心意處理這件事，因為神的同在才是最要緊的。感謝許多弟兄姐妹持續關心此事並提出各種批評指教，懇請大家繼續為校園團隊的更新代禱，也請為青宣、暑期各梯次營隊代禱。

「親愛的弟兄啊，你們是客旅，是寄居的。我勸你們要禁戒肉體的私慾；這私慾是與靈魂爭戰的。」（彼前二 11 ）